Днес на своето първо заседание новият Академичен съвет на Русенския университет избра заместник-ректори и ръководители на дирекции и центрове.

Екипът бе предложен от ректорa проф. д-р инж. Пламен Кангалов.
 
Трима нови заместник-ректори - по учебната работа, по научно-изследователската дейност и по международното сътрудничество, ще има Русенският университет в следващите четири години.
 
За заместник-ректор по учебната работа е избран проф. д–р Генчо Стойков Попов.
 
Зам.-ректор по научноизследователската дейност е доц. д–р Десислава Стоянова Атанасова.
 
Доц. д-р Галина Иванова Иванова е избрана за заместник-ректор по международното сътрудничество.
 
Доц. д-р Таня Грозева продължава своята работа на настоящата си длъжност главен секретар.
 
На заседанието бяха избрани директори на филиалите във Видин, Разград и Силистра, както и директори и ръководители на дирекции, сектори и центрове.
 
Новоизбраните заместник-ректори по съответните ресори ще изпълняват своите функции за мандат 2023 – 2027. Проф. д-р инж. Пламен Кангалов пожела успешен мандат на новия Академичен съвет, като посочи, че има доста предизвикателства, но се разкриват и редица възможности.

Днес на среща с ректорското ръководство на Русенския университет бе управителят на "Индустриален парк ЛВЗ" ЕООД - инж. Спасимир Димитров.

На срещата присъстваха академик Христо Белоев - ректор на Русенския университет и проф. д-р Пламен Даскалов - заместник-ректор по развитие, координация и продължаващо обучение във висшето училище.

Гостът и домакините изразиха общата си воля за полезно взаимно сътрудничество, което да допринесе за създаване на още по-добри възможности за професионална реализация на младите хора, които се обучават в университета и задоволяване на нуждите на бизнеса от квалифицирани кадри.

Конкретен израз на тази воля стана подписването на споразумение за сътрудничество между двете страни.

Документът е още една стъпка от провежданата целенасочена политика на висшето училище за ефективна професионална реализация на неговите възпитаници и по-тесни партньорски връзки с бизнеса в региона.

Освен възможностите за стажуване и практическо обучение, в което студентите да придобият опит и да се подготвят за успешен житейски старт в изучаваната професия, споразумението предвижда и осъществяване на активен обмен на опит, научни кадри и лекторски състав; провеждане на семинари, курсове и обучение за нови знания, с цел увеличаване капацитета и креативността на инженерно- техническия персонал на "Индустриален парк ЛВЗ".

Договорена е и съвместна дейност за хармонизиране на образователните стандарти на Университета с най-добрите примери от страните в Европейския съюз.

Също така се предвижда "Индустриален парк ЛВЗ" ЕООД да изгради помещения за осъществяване на научно-изследователска и развойна дейност, иновации и технологичен трансфер, лаборатории за изпитвания и тестове.