52 момичета и момчета от Търговище ще получат стипендии по Наредбата за стимулиране на деца и младежи с изявени дарби.

Това ще стане с 20 000 лева, които са заложени в бюджета на Общината за тази година.

Еднократната стипендия "Търговищко дарование", в размер на три минимални работни заплати, се присъжда на Мария Георгиева от СУ "Св. Седмочисленици". Наградата е за значими постижения в област "Образование, наука и техника".

Присъдени са и 3 годишни стипендии в размер на една минимална работна заплата. Финансов стимул за период от 3 месеца ще получат 5 деца в област "Образование, наука и техника". Сумата е в размер на 1/5 от минималната работна заплата. Останалите отличени ученици са в област "Изкуство и култура" - 23 и в област "Спорт" – 20.

През тази година подадените кандидатури са общо 57. Комисията не одобри 5 от постъпилите искания, тъй като не отговарят на изискванията на Наредбата.

Започва кандидатстването за стипендии по Наредбата за стимулиране на деца и младежи с изявени дарби от община Търговище.

Бюджетът за тази година е в размер на 20 000 лева. Комисията по стипендиите към Общинския съвет ще излезе с решение за разпределението в срок до 15 октомври. Церемонията по награждаването пък ще се проведе в навечерието на 1 ноември - Деня на народните будители.

Областите за кандидатстване са "Образование, наука и техника" и "Изкуство и култура и спорт". Финансовите стимули се присъждат като месечни и годишни. Дава се и една специална стипендия "Търговищко дарование", за която се участва с класирания от 1 до 3 място на международна олимпиада или състезание, както и 1-во място на национални конкурси. Финансовият стимул е в размер до 7 минимални работни заплати.

За годишните стипендии може да се кандидатства с класиране от 1 до 6 място на международни състезания в посочените области или от 1 до 3 място на национални. Отпуснатите финансови стимули може да са в размер до 5 минимални работни заплати.

Месечните стипендии се присъждат за поне три значими изяви на местно, регионално, национално или международно ниво, с класиране до трето място за последната година. Сумата се равнява на 1/5 от минималната работна заплата и се отпуска за период от максимум 6 месеца.

Приемът се осъществява веднъж годишно, съгласно измененията в Наредбата, приети от Общинския съвет през март 2019 година. Промените целят по-рационално и справедливо разпределение на средствата между всички кандидати, както и обхващането на по-голям брой деца от всички възрастови групи.

Близо 3% по-малко деца са се родили през миналата година в сравнение с 2017.

Това заяви за телевизия КИС 13 народният представител Пенчо Милков, който се позовава на доклада за националната сигурност.

В същото време парламентът отхвърли предложенията на БСП за промени в Закона за семейните помощи, които предвиждаха стимули за младите да имат повече от едно дете. Един от мотивите на левицата да предложат за второ и трето дете на работещи родители да се дават по 10 минимални заплати е драматичното положение с демографията, което ставало ясно от доклада за националната сигурност за миналата година, който се гледа по комисии в народното събрание.

Вчера Народното събрание отхвърли и предложението на социалистите за преизчисляване на пенсиите, което те внясат 5 пъти за 2 години. Според Пенчо Милков, за преизчисляването на песниите са необходими 500 милиона лева, които е можело да бъдат осигурени при бюджетен излишък от близо 3 милирада лева.

Държавата ще финансира услугата лични и домашни асистенти за близо 50 000 души.

В бюджета на Министерството на труда и социалната политика за следващата година е заложена сумата от около 65 милиона лева, каза в Русе заместник-социалният министър Зорница Русинова.

Във финансовата рамка на социалното министерство за 2017 година са предвидени и средства за трудова заетост в общини с по-висока от средната за страната безработица. 196 са тези, които са с равнище на безработица над средното за страната, а има и такива, където безработните представляват близо 30% от цялото население.

По отношение на новия механизъм за изплащане на болничните който се предлага, заместник-министър Русинова заяви, че все още се търси най-добрият вариант за контрол. Ще се търси и компромисен вариант, който да удовлетворява и гражданите, и бизнеса.

Зорница Русинова отчете още, че от юни досега около 300 майки са се възползвали от възможността да се върнат на работа през първата една година и да получават 50% от майчинството си извън заплатата.

Страница 1 от 2